Госинспекция труда Хакасия предупреждает граждан республики о возможных негативных последствиях теневой занятости и перечисляет риски, которым подвергаются люди, соглашающиеся работать «без оформления». Значительное число жителей республики, фактически осуществляющих те или иные виды деятельности, не состоят ни в трудовых, ни в гражданско-правовых отношениях, не имеют статуса предпринимателя. Трудовой договор зачастую оформляется по устной договоренности, когда заработная плата выплачивается «в конверте», так называемая «серая заработная плата». Заместитель руководителя Гострудинспекции в Республике Хакасия Юлия Берняцкая разъясняет чем рискует работник, соглашаясь работать неформально: - получать заниженную оплату труда; - не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем; - не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск; - не получить оплату листка нетрудоспособности; - не получать в полном объеме пособие безработице; - полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором (пособие по уходу за ребенком, выходные пособия в случае увольнения по сокращению штатов и др.); - получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве; - не получить расчет при увольнении; - получить отказ в выдаче необходимого ему кредита; - получить отказ в выдаче визы. Кроме того, с его зарплаты не будут производиться пенсионные отчисления, что впоследствии лишает работника достойного пенсионного обеспечения. Полностью искоренить проявления неформальной занятости возможно лишь с помощью самих участников трудовых отношений – работников и работодателей, от их гражданской позиции зависит эффективность этой работы. При нарушении трудовых прав Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда в Республике Хакасия (телефон «горячей линии»: 8 953 255 88 81).