Компания РУСАЛ продолжает проект по обеспечению жильем своих работников. Ипотечная программа оказалась взаимовыгодной. Саяногорский алюминиевый завод закрепляет на производстве специалистов, а люди получают гарантированную работу и собственное жилье. Роман Арефьев сегодня впервые пришел посмотреть на первую в своей жизни новую квартиру. Всего полтора месяца назад он стал участником жилищного проекта РУСАЛа. И уже в марте ждет новоселья. Роман работает литейщиком на САЗе больше 14 лет. Будущее связывает с заводом, собирается повышать квалификацию. «Я сейчас обучаюсь в институте, чтобы перейти из литейщиков в менеджеры, - рассказал Роман Арефьев. - Такая перспективная работа, неплохая. Ну а жилье приобретаю с тем условием, что в последующем здесь будут жить мои дети» . У Романа подрастают двое сыновей. Его будущая двухкомнатная квартира расположена в многоэтажном доме в 10-м микрорайоне Саяногорска. В нем уже заселены два корпуса. Двухкомнатная квартира в строящемся корпусе по площади почти такая же, как типовая четырехкомнатная - 78 квадратных метров. Планировка тут тоже нестандартная, сообщает телеканал РТС . Благодаря компании, работник завода платит по ипотеке всего половину стоимости жилья. Остальное возмещает предприятие. Цена квадратного метра - 25 тысяч рублей. К примеру, двухкомнатная квартира стоит около двух миллионов рублей. Для Романа Арефьева она обойдется вдвое дешевле. Кредит - на 10 лет. На это время специалист закреплен на производстве. «Таким образом, мы понимаем, что у нас 10 лет работник точно будет работать, - рассказала директор по персоналу Саяногорского алюминиевого завода Ирина Спиридонова . - Р аботник понимает, что по истечении 10 лет он выплачивает всю стоимость квартиры и получает жилье». Около 150-ти работников САЗа уже решили свой жилищный вопрос, и больше двухсот - на очереди в этом году. Дома для РУСАЛа строит фирма «Саянстрой». Закреплять кадры через жилье могли бы и другие предприятия, считают строители. И называют проект социально значимым для всей республики. «Саянстрой» намерен запустить в этом году такой же проект для молодых инженеров на своем предприятии.