В 2015 году вступит в силу пакет федеральных Законов, регламентирующих новый порядок формирования пенсионных прав граждан России. Суть изменений в том, что гражданам будет выгодно работать, как можно дольше, а не прекращать трудовую деятельность сразу по достижении пенсионного возраста. Отметим, что установленный в стране пенсионный возраст повышаться не будет. Он остается прежним: 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин. Однако новый порядок начисления пенсий будет побуждать граждан работать как можно дольше и выходить на пенсию позже установленного создает стимулы для более позднего выхода на пенсию. Это будет выгодно. За каждый лишний отработанный год страховая часть пенсии и фиксированная выплата будут увеличиваться на соответствующие коэффициенты, сообщили в пресс-службе хакасского отделения Пенсионного фонда. Так, если гражданин обратится за назначением страховой пенсии через 3 года после достижения общеустановленного пенсионного возраста, то фиксированная выплата в составе страховой пенсии будет увеличена на 19%, а страховая часть пенсии - на 24%. Если через 5 лет после достижения пенсионного возраста - фиксированная выплата будет увеличена на 36%, а страховая часть - на 45%. А у человека, проработавшего 10 лет сверх пенсионного возраста, фиксированный пенсионный платеж будет увеличен в 2,11 раза, а страховая часть - в 2,32 раза.