Зарплатное неравенство в России сократилось до исторического минимума

Дата публикации: 16 сентября 2025 года в 18:30.
Категория: Экономика.

Фото Восточного МСУТ СК России

В 2025 году разрыв в зарплатах между 20% самых низкооплачиваемых и 20% наиболее высокооплачиваемых работников составил 7,5 раза — 31,1 тыс. рублей против 233,2 тыс. рублей. Это самый низкий показатель зарплатного неравенства с 2000 года, то есть за всю историю наблюдения.

Как выяснила аналитическая служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, минимальный разрыв в оплате труда нижней и верхней двадцатипроцентных групп сотрудников фиксируется в Тыве (разница в 3,6 раза, разброс зарплат от 36,4 тыс. до 131 тыс. руб.), Калмыкии (3,9 раза), Ингушетии (4,1 раза), Чечне и Карелии (4,3 раза), Республике Алтай (4,4 раза), Ханты-Мансийском автономном округе, Камчатском крае и Архангельской области (4,5 раза), а также в Мурманской области (4,6 раза).

Наибольшая разница в заработках характерна для Москвы — 8,7 раза, от 50,8 тыс. до 441,6 тыс. руб. Высокий уровень зарплатного неравенства отмечается в Астраханской области (разница в 6,7 раза), Санкт-Петербурге и Подмосковье (6,6 раза), Марий Эл (6,4 раза), Забайкальском крае (6,1 раза), Амурской области и Татарстане (6 раз), а также Нижегородской и Тюменской областях (5,9 раза).

Полный текст исследования и данные по всем российским регионам можно посмотреть ЗДЕСЬ.