Страшная статистика травматизма и смертельных случаев на предприятиях Хакасии

Дата публикации: 23 мая 2023 года в 15:15.
Категория: Происшествия.

Государственная инспекция труда в Хакасии представила данные из расследований и учета несчастных случаев на производстве в регионе за период с 2018 по 2022 год. Статистика оказалась тревожной - за этот период в регионе зафиксирован значительный рост производственного травматизма, в том числе с летальным исходом.

В Гострудинспекции отмечают, что мораторий на проведение плановых проверок отрицательно повлиял на соблюдение требований охраны труда некоторыми работодателями Хакасии. В итоге по количеству несчастных случаев пик приходится на 2020 год, когда и был введен мораторий в связи с эпидемией ковида. 

Динамика количества несчастных случаев на производстве, зарегистрированных в Республике Хакасия (2018-2022г.г.) 

Количество несчастных случаев

Всего

Групповых

Тяжелых

 

Со смертельным исходом

2018

2019

2020

2021

2022

2018

2019

2020

2021

2022

2018

2019

2020

2021

2022

2018

2019

2020

2021

2022

24

26

28

24

25

1

2

1

2

2

18

23

22

14

19

5

1

5

8

4

 

Численность работников, погибших (человек) в результате несчастных случаев на производстве (2018-2022г.г.) 

2018

2019

2020

2021

2022

5

1

7

9

6

 

По итогам 1 квартала 2023 г. в Хакасия зарегистрировано и связано с производством 3 несчастных случая с тяжелым исходом и 1 несчастный случай со смертельным исходом.

Наибольшее количество несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями приходится на обрабатывающие производства, добычу полезных ископаемых, строительство, транспортировка и хранение, сельское хозяйство.

В общей структуре причин несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями наибольшую долю занимают:

  • неудовлетворительная организация производства работ;
  • нарушение технологического процесса,
  • нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда.

По законодательству каждый работодатель обязан создать и внедрить у себя систему управления охраной труда (СУОТ). Это означает, что каждый работодатель должен разработать, утвердить и реализовать мероприятия, которые наилучшим образом обеспечат безопасность работников.

Но разработать СУОТ не достаточно. По итогам расследований несчастных случаев на производстве выясняется, что не все процессы и процедуры внедрены на предприятии, либо внедренные процессы не поддерживаются, а чаще всего на предприятиях отсутствует регулярный контроль функционирования СУОТ.

Руководители предприятий, должностные лица предприятия, ответственные за состояние охраны труда, не требуют от персонала соблюдения охраны труда. Там, где нет порядка, работы проводятся не в соответствии с технологическим процессом, отсутствует контроль соблюдения требований охраны труда, там, как правило, наблюдаются случаи травмирования работников.

Несчастные случаи на производстве не являются ни предопределёнными, ни неизбежными – у них всегда есть причины.

Только активная профилактика, проводимая на предприятии, может устранить эти причины, а вызываемые ими несчастные случаи на производстве можно предотвратить.

Новости по теме